BONIFICACIÓN POR CONTRATACIÓN DE MONITORES PARA LA FORMACIÓN DEPORTIVA NO PROFESIONAL DE MENORES DE 18 AÑOS POR ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCRO

BONIFICACIÓN POR CONTRATACIÓN DE MONITORES PARA LA FORMACIÓN DEPORTIVA NO PROFESIONAL DE MENORES DE 18 AÑOS POR ENTIDADES SIN ÁNIMO DE LUCRO

La RFHE hace eco de la información publicada por la Federación Hípica de Madrid en relación con a bonificación del 100% en la Seguridad Social por contingencias comunes para monitores y entrenadores en entidades deportivas sin ánimo de lucro. Se establece su compatibilidad con otros incentivos, los requisitos que tienen que cumplir tanto las entidades como los entrenadores, y la fecha de entrada en vigor.

Regulación de la Bonificación:

• La Ley 7/2024 establece esta bonificación para entidades deportivas no profesionales sin ánimo de lucro.
• Aplica solo a entrenadores o monitores que trabajen con menores de 18 años en actividades deportivas no profesionales.
• No es compatible con otras bonificaciones establecidas en el Real Decreto Ley 1/2023, por lo cual las entidades tienen que optar por una.
• Su aplicación, control y coordinación siguen las normas del RDL 1/2023.

Requisitos Específicos para la Bonificación

• Requisitos de la entidad:
– Estar registrada como entidad deportiva sin ánimo de lucro.
– No estar beneficiándose de otra bonificación por el mismo contrato.
– Cumplir con los artículos 8 (letras a-d) del RDL 1/2023.

• Requisitos del trabajador:
– Tiene que ser contratado como monitor o entrenador bajo cualquier modalidad laboral.
– Su función tiene que ser formar, preparar o entrenar a menores de 18 años.

• Requisitos de los deportistas:
– Tienen que ser menores de edad.
– No tienen que ser deportistas profesionales.

✅ Para más información: Criterios_Bonificacion_monitores_entrenadores.pdf   y   Resumen CUFADE.pdf